Recruta-se (09) Profissionais na CSC – Companhia Siderúrgica do Cuchi, S.A

A CSC – Companhia Siderúrgica do Cuchi, S.A, empresa de exploração mineira e produção de Ferro Gusa Verde pretende admitir para os seus quadros candidatos com o perfil de competências para as vagas abaixo indicadas:

A) DIRECTOR DA UNIDADE DE REFLORESTAMENTO

RESPONSABILIDADES:

• Organizar, planear e gerir as actividades de produção e os negócios do sector de Desenvolvimento de Áreas de Plantio Florestal (espécies diversas);
• Planear e executar a produção e o fornecimento de mudas, assegurando a quantidade e qualidade conforme objectivos do projecto;
• Elaborar e implementar o plano de plantio, manejo e exploração florestal;
• Desenvolver e executar planos de gestão, protecção e prevenção de incêndios florestais;
• Gerenciar, controlar e utilizar de forma eficiente insumos, ferramentas, máquinas e equipamentos na estação.

B) GESTOR DO CENTRO DE PRODUÇÃO DE SEMENTES

RESPONSABILIDADES:

• Planear e executar a produção e o fornecimento de mudas, garantindo a quantidade e qualidade de acordo com o plano;
• Elaborar e controlar custos operacionais da estação de produção de mudas;
• Gerir e utilizar eficientemente materiais, ferramentas, máquinas e equipamentos;
• Desenvolver e implementar processos de cuidado e produção na estação.

C) COORDENADOR DE MELHORAMENTO DE PLANTAS

RESPONSABILIDADES:

• Organizar e realizar actividades de irrigação, capina, adubação. replantio, crescimento e transporte de mudas;
• Organizar e realizar actividades de controle de pragas e doenças nas plan-tas;
• Planear e implementar melhorias no processo de gestão e cuidado das mudas;
• Propor e sugerir melhorias relacionadas ao cuidado das mudas.

D) ESPECIALISTA DE MÁQUINAS DE BENEFICIAMENTO DE PRO-DUTOS AGRÍCOLAS

RESPONSABILIDADES:

• Operar máquinas e equipamentos utilizados no processamento e beneficiamento de produtos agrícolas, garantindo a qualidade e eficiência do processo produtivo;
• Monitorar o processo produtivo, verificando se o mesmo decorre conforme o planeado;
• Identificar possíveis falhas ou problemas nas máquinas, realizar manutenções preventivas e correctivas quando necessário;
• Seguir as normas e procedimentos para de testes de qualidade, assegurando a conformidade dos produtos e aplicando medidas correctivas quando necessário.

E) ASSISTENTE TÉCNICO DE PROJECTOS / TRADUTOR / INTÉR-PRETE

RESPONSABILIDADES:

• Executar traduções português – inglês – vietnamita e vice-versa de documentos;
• Executar traduções em tempo real, em reuniões, conferências e outros eventos de Português – Inglês – Vietnamita e vice-versa;
• Prestar apoio administrativo aos serviços de contabilidade e recursos humanos, elaborando documentos diversos e servindo de ponto de contacto para assuntos relacionados.

F) ENGENHEIRO FLORESTAL

RESPONSABILIDADES:

• Aplicar os processos de exploração que assegurem a renovação da floresta com base no conhecimento das condições climatéricas, das características do solo e das espécies que convém a região;
• Determinar as medidas mais adequadas de protecção do povoamento florestal, como afastamento de animais que destroem as sementes e rebentos, a destruição de insectos do plantio da CSC.

G) DIRECTOR DE PRODUÇÃO DE FERRO GUSA VERDE

RESPONSABILIDADES:

• Gerir as actividades da Unidade Siderúrgica, controlando e supervisionando todas as operações administrativas e fabris;
• Trabalhar com os departamentos de logística, finanças e capital humano, qualidade, HSE e ambiente na implementação dos procedimentos operacionais das respectivas áreas;
• Planear, organizar, monitorar e controlar as actividades de produção dos produtos da empresa, formulando e recomendando políticas e programas de produção, assegurando o atingimento das metas de produção, dentro dos padrões definidos;
• Assegurar o cumprimento das metas de produção, dentro dos padrões de qualidade, quantidade, custos e prazo estabelecidos pela empresa, assegurando o cumprimento dos objectivos da comerciais, financeiros e operacionais da empresa.

H) SUPERVISOR DE PRODUÇÃO DE FERRO GUSA

RESPONSABILIDADES:

• Supervisionar e orientar a equipa de trabalho;
• Controlar os processos de produção siderúrgica e administrar as metas e resultados de produção;
• Controlar os recursos para a produção siderúrgica;
• Elaborar documentação técnica e operacional;
• Controlar o cumprimento de normas e procedimentos técnicos de segurança do trabalho, de meio ambiente e saúde.

I) ELECTRICISTA INDUSTRIAL

RESPONSABILIDADES:

• Fornecer assistência técnica na investigação de equipamentos e aparelhos eléctricos;
• Desenhar a partir de especificações dadas, projectos de instalações eléctricas;
• Colaborar para a identificação das estimativas das quantidades de materiais e mão-de-obra para a execução de actividades, instalação e manuten-ção eléctrica;
• Monitorizar os aspectos técnicos durante o fabrico, instalação. utilização. manutenção e reparação de sistemas e equipamentos eléctricos;
• Instalar, testar, modificar e reparar equipamentos e instalações eléctricas de acordo com os requisitos operacionais e de segurança.

REQUISITOS GERAIS E ESPECÍFICOS:

Habilitações académicas:

• Licenciatura ou mestrado em Agronomia ou Engenharia Florestal – A). B), C) e F);
• Ensino Médio concluído: D) H) e I);
• Licenciatura em Gestão, Letras, Linguística ou áreas afins: E).

Experiência Profissional:

• 10 anos de experiência na área relacionada, 5 anos dos quais em funções de gestão ou direcção A), B), C) e F), G e H;
• 5 anos de experiência na área relacionada D), E) e I).

Conhecimento técnico:

C) Conhecimento alargado em Planeamento e Análise de Experimentos agronómicos e Florestais; conhecimento de Biologia Reprodutiva em Plantas e seu Melhoramento Genético;
D) Conhecimento alargado sobre máquinas e equipamentos para beneficiamento agrícola;
E) Domínio das línguas Portuguesa, Inglesa e Vietnamita; A), B), C) e F), G e H Orçamento, Planeamento. Liderança e Gestão de Equipas. Todos: Trabalho em equipa, atenção ao detalhe: análise e resolução de problemas; busca constante por aprendizado de novos conhecimentos, novas tecnologias e melhoria de processos;

Submeta a sua candidatura, indicando a vaga, até ao dia 30 de Abril, para: recrutamento@cscangola.co.ao

Tagged as: CSC – Companhia Siderúrgica do Cuchi S.A